10月22日上午，蕭宏建設(shè)集團(tuán)有限公司組織下屬企業(yè)、直屬公司、辦事處、項(xiàng)目部的主要管理骨干共計(jì)269人，集中在蕭宏大廈進(jìn)行體檢。
從2009年開始，該集團(tuán)把每兩年一次的職工體檢改為一年一次，體現(xiàn)了集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)為建設(shè)和諧企業(yè)而堅(jiān)持的以人為本，關(guān)愛員工的管理理念。通過職工體檢，讓員工及時了解自己的健康狀況，達(dá)到預(yù)防為主、有病早治、無病保健的目的，使職工以飽滿的精神、健康的體魄投入到工作中去。
蕭宏建設(shè)集團(tuán)有限公司為這次體檢專門請來了省體檢中心的醫(yī)務(wù)人員，對員工的身體狀況進(jìn)行了較為全面的檢查。
（徐 欣）從2009年開始，該集團(tuán)把每兩年一次的職工體檢改為一年一次，體現(xiàn)了集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)為建設(shè)和諧企業(yè)而堅(jiān)持的以人為本，關(guān)愛員工的管理理念。通過職工體檢，讓員工及時了解自己的健康狀況，達(dá)到預(yù)防為主、有病早治、無病保健的目的，使職工以飽滿的精神、健康的體魄投入到工作中去。
蕭宏建設(shè)集團(tuán)有限公司為這次體檢專門請來了省體檢中心的醫(yī)務(wù)人員，對員工的身體狀況進(jìn)行了較為全面的檢查。