為加強黨員隊伍建設，充分發揮黨員先鋒模范作用，推動創先爭優常態化、長效化。日前，公司黨委部署開展黨員星級評定工作。
黨員星級評定主要以黨員在日常工作和生活中帶頭學習提高、帶頭爭創佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣的表現為依據，根據黨員所處的不同領域，分別從五個方面設定不同的要求，綜合評價和考察黨員的具體表現。黨員星級評定由黨員所在支部負責組織實施，每半年評定一次，實行動態管理。黨員星級評定的結果將作為黨員年度民主評議、評優評先、推薦各類代表、選配黨組織班子成員的重要依據，黨員參加年終各類先進評比，須獲得四星以上。同時，結合黨員評星結果，每季度開展黨員“閃光言行之星”評選活動，按照黨員數10%的比例評出當季的“閃光言行之星”，并結合“學習星”、“技能星”、“活力星”、“形象星”、“業績星”等評出單項之星。對“二星”及以下的黨員，由所在黨支部進行談話教育，安排一名“五星”黨員作為幫扶指導員，幫助其爭星晉位。不予評星的黨員，要限期整改，連續一年仍沒有提高的，勸其退黨，勸而不退的，予以除名。
公司黨委要求各黨支部高度重視，認真落實，把開展黨員星級管理工作作為提升黨員素質、促進黨員進步的有效舉措。
黨員星級評定主要以黨員在日常工作和生活中帶頭學習提高、帶頭爭創佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣的表現為依據，根據黨員所處的不同領域，分別從五個方面設定不同的要求，綜合評價和考察黨員的具體表現。黨員星級評定由黨員所在支部負責組織實施，每半年評定一次，實行動態管理。黨員星級評定的結果將作為黨員年度民主評議、評優評先、推薦各類代表、選配黨組織班子成員的重要依據，黨員參加年終各類先進評比，須獲得四星以上。同時，結合黨員評星結果，每季度開展黨員“閃光言行之星”評選活動，按照黨員數10%的比例評出當季的“閃光言行之星”，并結合“學習星”、“技能星”、“活力星”、“形象星”、“業績星”等評出單項之星。對“二星”及以下的黨員，由所在黨支部進行談話教育，安排一名“五星”黨員作為幫扶指導員，幫助其爭星晉位。不予評星的黨員，要限期整改，連續一年仍沒有提高的，勸其退黨，勸而不退的，予以除名。
公司黨委要求各黨支部高度重視，認真落實，把開展黨員星級管理工作作為提升黨員素質、促進黨員進步的有效舉措。
（林松強）